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Übersicht
Employer Branding für den MDR

Betreuung des Mitteldeutschen Rundfunks im Employer Branding

Seit einem Jahr betreuen wir den MDR auch in dem Thema Employer Branding – aktuell befinden wir uns in der sehr spannenden Phase der Entwicklung von Bildwelt und Textmechanik und somit in der Übersetzung der bis dato statt gefundenen, strategischen Erarbeitungen zur (neuen) MDR-Arbeitgebermarke. Die Herausarbeitung der Employer Value Proposition (EVP) stand im Vordergrund der gemeinsamen Zusammenarbeit in den vergangenen Monaten. Dazu fanden neben internen und externen Befragungen zum Abgleich von Selbst- und Fremdbild auf die MDR Employer Brand auch drei Workshops mit dem MDR-Arbeitskreis statt. Die gesammelten Informationen wurden umfassend ausgewertet und führten schließlich zur Definition von zwei Magnetstärken, die es nun in konkrete Kommunikation zu übertragen gilt. Wir freuen uns auf die Umsetzung in den nächsten Monaten.

Der Employer Branding Prozess beim Mitteldeutschen Rundfunk
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